In 2012 mijn studie Human Resource Management met de minor Arbeid en gezondheid succesvol afgerond. Daarna jarenlang ervaring opgedaan binnen verschillende organisaties. In 2016 de post bachelor opleiding arbeidsrecht gevolgd voor verdere verdieping in het ontslagrecht.

Resultaatgericht, toegankelijk en communicatief sterk. Door mijn open en positieve houding in staat om met iedereen het gesprek aan te gaan en de medewerkers en organisatie in beweging te krijgen. Zowel operationeel, als tactisch en strategisch inzetbaar.

Recruitment loopt als een rode draad door mijn carrière! 

Door de jaren heen actief op zoek gegaan naar de juiste match tussen organisaties en werkzoekenden. De juiste match maken door mijzelf goed in te leven in de werkzoekenden en beoordelen of degene ook echt past binnen de cultuur en het functieprofiel van de organisatie. Door mijn persoonlijke aanpak maak ik snel de juiste match. Hierbij kijk ik verder dan alleen naar het CV door het gesprek met elkaar aan te gaan. Het maken van de juiste match geeft mij dan ook een kick!

In mijn vrije tijd voetbal, fitness en hardloop ik graag en zet ik mijzelf al een aantal jaar in als “loopbaan-sollicitatiecoach”.